2025年3月15日，轨道交通学院以“服务学生、赋能成长”为核心理念，圆满完成了2025年春季学期勤工助学岗位招聘工作。本次活动精准聚焦家庭经济困难学生群体，通过实践赋能与经济支持的双重路径，既缓解学子求学压力，又为学院管理注入鲜活动能，实现“助学”与“育人”的有机统一。

本次招聘共吸引了7名同学报名，其中本院学生6名，跨院系参与的1名。经过层层选拔与严格审核，5名候选人脱颖而出进入面试环节，最终4名同学最终进入面试（1人弃权）。面试工作由学院学生科科长肖玉辉、实习就业科科长李曦及资助工作负责人浦丽娟老师组成评审团队，围绕综合素质、专业技能与岗位适配度三大维度展开全面评估。

面试现场，参与面试的同学真诚地讲述个人成长故事，袒露家庭经济困境，并理性规划课余时间安排，展现出积极的工作态度与对勤工助学岗位的深刻理解。在办公软件实操演示环节，候选人们指尖跃动，从文档高效编排到数据精准处理，充分彰显数字时代青年学子的硬核技能。经多轮激烈角逐与评审组多维评估，最终两名综合素质出众的学子成功夺魁，成功入选学院勤工助学岗位。

轨道交通学院始终秉承“助学·筑梦·铸人”三位一体育人理念，将勤工助学打造为淬炼品格的实践熔炉。此次招聘不仅开通了经济困难学子的成长通道，更通过岗位实践全面提升学生的职业竞争力，实现个人价值与学院建设的同频共振。期待入选的同学以热忱与担当在岗位上绽放光芒，在服务中收获成长，携手谱写学院发展的青春篇章！

（轨道交通学院 陈晓禾/文 刘世娜/图）

活动现场（一）